Portal Centrum Pomocy Rodzinie
  • PCPR
  • RODZINA
  • ZDROWIE
  • FINANSE I WŁASNA FIRMA
  • BEZPIECZNY DOM
  • PCPR
  • RODZINA
  • ZDROWIE
  • FINANSE I WŁASNA FIRMA
  • BEZPIECZNY DOM
No Result
View All Result
Portal Centrum Pomocy Rodzinie
No Result
View All Result

Zadaniowy czas pracy – gdzie szukać świetnej oferty zatrudnienia w 2024

PCPR INFO PCPR INFO
6 listopada, 2024
in PCPR
0
zadania

Największe portale z ogłoszeniami o pracę to: Pracuj.pl, OLX.pl/praca i Gowork.pl. Skuteczne są też lokalne grupy na Facebooku, LinkedIn oraz strony WWW konkretnych firm. Trzeba sprawdzać urzędy pracy i agencje zatrudnienia. Popularne są też targi pracy.

Teraz elastyczne formy zatrudnienia są ciekawe na rynku pracy. Zadaniowy system pracy to rozwiązanie, które przyciąga także pracowników, a i pracodawców, oferując większą swobodę w organizacji czasu pracy. Według najnowszych badań przeprowadzonych przez GUS, już ponad 15% pracowników w Polsce pracuje w systemie zadaniowym, a trend ten systematycznie rośnie. Trzeba przyjrzeć się bliżej temu zagadnieniu i poznać możliwości, jakie oferuje rynek pracy w 2024 roku.

Jak znaleźć najlepsze oferty pracy zadaniowej i wykorzystać potencjał elastycznego zatrudnienia

System zadaniowy jest to wygodai efektywne zarządzanie czasem i energią. W praktyce oznacza to, że pracownik rozliczany jest z wykonanych zadań, a nie z przepracowanych godzin. Pracodawcy dość często dostrzegają zalety tego rozwiązania, szczególnie w branżach kreatywnych i IT. Statystyki pokazują, że firmy stosujące system zadaniowy notują nawet 30% wzrost produktywności pracowników.

Największe szanse na znalezienie pracy w systemie zadaniowym oferują obecnie: programowanie, marketing internetowy, copywriting oraz consulting biznesowy. Ważne platformy rekrutacyjne odnotowują systematyczny wzrost liczby ogłoszeń z tym systemem zatrudnienia:

  1. Stanowiska w branży IT (rozwój oprogramowania i wsparcie techniczne)
  2. Pozycje w digital marketingu i social media
  3. Freelancing w zakresie tworzenia treści
  4. Projektowanie graficzne i UX/UI
  5. Analityka biznesowa i zarządzanie projektami
  6. Tłumaczenia i lokalizacja treści
  7. Consulting i doradztwo specjalistyczne

Praktyczne dobre rady dotyczące poszukiwania pracy w systemie zadaniowym i negocjacji warunków

implementacja systemu zadaniowego wymaga dobrego przygotowania także ze strony pracownika, a i pracodawcy. Należy zwrócić szczególną uwagę na: określenie jasnych celów i terminów, ustalenie metod komunikacji oraz systemów raportowania postępów (szczególnie w przypadku pracy zdalnej). Eksperci rynku pracy przewidują, że do końca 2024 roku nawet 25% stanowisk w dużych korporacjach będzie oferowanych w systemie zadaniowym.

Przy poszukiwaniu pracy w systemie zadaniowym warto skupić się na kilku ważnych aspektach. Najważniejsze kryteria przy wybieraniu oferty pracy to: zakres obowiązków, elastyczność czasowa, możliwości rozwoju oraz systemy premiowe. „Dobra oferta powinna mać bardzo dokładnie określone preferencje i jasne zasady rozliczania zadań” – tak twierdzą eksperci z branży HR. Gdzie szukać takich ofert? Najpopularniejsze portale rekrutacyjne oferują już specjalne filtry dla ogłoszeń z systemem zadaniowym.

Na szczególną uwagę zasługuje digitalizacja procesów związanych z pracą zadaniową. Nowoczesne narzędzia do zarządzania projektami (takie jak projektowanie agile) i komunikacji zespołowej mocno ułatwiają pracę w tym systemie. Także, pracodawcy dość często oferują szkolenia z zakresu efektywnego zarządzania czasem i organizacji pracy własnej – to dodatkowy bonus, na który warto spojrzeć podczas poszukiwań.

Zadaniowy czas pracy a godziny pracy – co mówią przepisy i jak to wygląda właściwie

Portale internetowe z ogłoszeniami oferują najwięcej aktualnych ofert

Zadaniowy system czasu pracy oznacza, że pracownik wykonuje swoje obowiązki w czasie potrzebnym do realizacji powierzonych zadań, bez ścisłego określania godzin pracy. Pracodawca ustala z pracownikiem konkretne cele do zrealizowania, a ten sam decyduje, kiedy będzie je wykonywać. System ten różni się od podstawowego czasu pracy tym, że nie ma sztywno określonych ram czasowych. Pracownik może rozpocząć i zakończyć pracę w dowolnym momencie, pod warunkiem terminowej realizacji zadań. Musimy tylko pamiętać, że nawet w systemie zadaniowym obowiązują normy czasu pracy – dobowa nie może przekraczać 13 godzin, a tygodniowa 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy. Pracodawca musi także zapewnić pracownikowi minimum 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku w ciągu doby. System zadaniowy daje efekt szczególnie w przypadku pracowników mobilnych, kreatywnych czy zajmujących samodzielne stanowiska, gdzie trudno bardzo dokładnie określić czas potrzebny na wykonanie zadań.

Gdzie najlepiej zamieścić ogłoszenie o pracę – skuteczne sposoby rekrutacji pracowników, najpopularniejsze portale pracy w Polsce – ranking oglądalności i skuteczności

Poszukiwanie pracowników wymaga dobrego doboru kanałów komunikacji, by dotrzeć do właściwych kandydatów. Najodpowiedniojszym sposobem jest publikowanie ogłoszeń o pracę w kilku różnych miejscach jednocześnie. Podstawowym wyborem są ciekawe portale pracy, takie jak Pracuj.pl, OLX Praca czy Goldenline. Trzeba także wykorzystać media społecznościowe, szczególnie LinkedIn i Facebook, gdzie można dotrzeć do szerokiego grona potencjalnych kandydatów. Skuteczną metodą jest także zamieszczenie ogłoszenia na stronie internetowej firmy w zakładce „Kariera”.

  • Publikacja w internetowych portalach z ogłoszeniami o pracę
  • Wykorzystanie mediów społecznościowych i grup branżowych
  • Współpraca z urzędami pracy i agencjami rekrutacyjnymi
  • Zamieszczenie ogłoszenia na stronie firmowej

W kontekście specjalistycznych stanowisk dobrym rozwiązaniem jest skorzystanie z usług agencji rekrutacyjnych lub publikacja ogłoszeń na branżowych portalach. Trzeba pamiętać o precyzyjnym określeniu wymagań i jasnym przedstawieniu oferowanych warunków zatrudnienia, co zwiększy skuteczność procesu rekrutacji.

Według najnowszych danych, portal pracuj.pl utrzymuje pozycję lidera wśród serwisów rekrutacyjnych w Polsce, notując miesięcznie ponad 4 miliony użytkowników. Na drugim miejscu znajduje się olx.pl/praca z około 3,5 miliona odwiedzających. Podium zamyka praca.pl, który przyciąga miesięcznie około 2,8 miliona osób poszukujących zatrudnienia. W pierwszej piątce znalazły się także indeed.com oraz gazetapraca.pl. Badania pokazują, że skuteczność znalezienia pracy jest najwyższa w przypadku pracuj.pl (42%) oraz olx.pl/praca (38%). Zwróćmy uwagę, że coraz większą popularnością cieszą się także portale branżowe, specjalizujące się w konkretnych sektorach gospodarki, takie jak bulldogjob.pl dla programistów czy goldenline.pl dla kadry menadżerskiej.

Powiązane wpisy:

  1. Kariera pedagoga resocjalizacyjnego: od nauczyciela wspomagającego po różnorodne możliwości zawodowe
  2. Nieobecny ojciec w dzieciństwie – jak wpływa na relacje damsko-męskie i dobór partnera w dorosłym życiu
  3. Zasiłki, becikowe i ulgi dla mam: kompleksowy przewodnik po świadczeniach ciążowych i rodzinnych
  4. Książka dla dzieci – pierwszy krok do wielkiej przygody z wyobraźnią
POPRZEDNI

Asystent i pomoc nauczyciela w przedszkolu – ważne różnice i wymagania zawodowe

NASTĘPNY

Freelancer – jak zacząć zarabiać i gdzie znaleźć pierwsze zlecenia dla wolnego strzelca

NASTĘPNY
freelance

Freelancer - jak zacząć zarabiać i gdzie znaleźć pierwsze zlecenia dla wolnego strzelca

prawne dla par przechodzących przez procedurę rozwodu
RODZINA

Profesjonalne wsparcie prawne dla par przechodzących przez procedurę rozwodu

PCPR INFO
27 czerwca, 2025
badania jakie robić
ZDROWIE

Nie tylko cytologia – jakie badania powinniśmy robić regularnie?

PCPR INFO
21 maja, 2025
czujnik upadku dla seniora
BEZPIECZNY DOM

Skuteczny czujnik upadku dla seniora – bezpieczeństwo i natychmiastowa pomoc w kryzysowych sytuacjach

PCPR INFO
11 grudnia, 2024
Marketing w firmie rodzinnej opiera się głównie na budowaniu zaufania i osobistych relacji
FINANSE I WŁASNA FIRMA

Rodzinne firmy w erze cyfrowej: strategie marketingowe, które budują dziedzictwo i zasięg

PCPR INFO
27 czerwca, 2025
  • PCPR
  • RODZINA
  • ZDROWIE
  • FINANSE I WŁASNA FIRMA
  • BEZPIECZNY DOM

© 2025 WWW.PCPR.INFO

No Result
View All Result
  • PCPR
  • RODZINA
  • ZDROWIE
  • FINANSE I WŁASNA FIRMA
  • BEZPIECZNY DOM

© 2025 WWW.PCPR.INFO